Как получить пособие по безработице в 2022 году?

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как получить пособие по безработице в 2022 году?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Пособие по безработице выплачивается ежемесячно, причем начисляется оно гражданам с первого дня признания их безработными. Исключение составляют граждане, которые потеряли работу в результате ликвидации компании или прекращения деятельности ИП либо в результате сокращения штата. Дело в том, что за ними сохраняется средний заработок на период трудоустройства, но не более двух месяцев (ст. 178 ТК РФ). Таким гражданам пособие начинает выплачиваться после того, как прекратится выплата среднего заработка (п. 3 ст. 31 закона о занятости).

Правила приостановки, прекращения и сокращения пособия примерно одинаковы:

1. При принятии решения о приостановке, сокращении или прекращении выплаты пособия работник службы занятости заносит эти сведения в форму бланка учетной документации в электронном виде.
2. Работник формирует соответствующий проект приказа.
3. Обязательно происходит информирование гражданина относительно сложившейся ситуации, разъясняются законодательные нормы.
4. Работник знакомит лицо с проектом приказа.
5. В случае согласия с прекращением, приостановкой или сокращением выплаты пособия гражданин подписывает проект приказа.
6. При выражении несогласия безработный может обжаловать действия работника в соответствии с Административным регламентным порядком.
7. Если гражданин не может присутствовать лично, работник центра занятости уведомляет его о принятом решении через почтовую службу.
8. Работник представляет проект приказа директору центра занятости на подпись.
9. Директор ставит подпись на документе.
10. Работник делает копию приказа о прекращении, приостановке или сокращении выплат и прикрепляет ее к личному делу безработного.
11. Подлинник приказа подшивают к похожим документам.
12. В бланк учетной документации заносятся сведения о дате и номере приказа.

В течение какого периода выплачивается пособие по безработице

Пособие не может выплачиваться более 6 месяцев в течение 12 месяцев. Имеются в виду 12 месяцев не подряд, а суммарно. Те граждане, которые впервые ищущих работу, стремятся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва, или были уволены за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, а также те, кто был уволен по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и состоял в этот период в трудовых (служебных) отношениях менее 26 недель, могут получать пособие по безработице не более, чем за три месяца в суммарном исчислении в течение 12 месяцев (п. 4 ст. 31 закона о занятости).

Важно знать, что пособие выплачивается, только если гражданин регулярно проходит перерегистрацию. Ее сроки устанавливает служба занятости, но они не могут быть чаще, чем два раза в месяц (п. 6 ст. 31 закона о занятости).

Пояснение по статусам

Ежемесячная перерегистрация незанятого

После оформления на учет и получения статуса незанятого гражданин обязан ежемесячно являться на перерегистрацию. При посещении СТ ему предлагают вариации трудоустройства. В случае нарушения этого условия гражданина с учета снимают, и выплаты для него прекращаются. При игнорировании акта перерегистрации сотрудники СТ справедливо считают, что гражданин трудоустроился самостоятельно и в их помощи перестал нуждаться. Продолжение выплат последует лишь после очередной явки.

Дата личного посещения СТ гражданином, как и время этого посещения, фигурируют в ежемесячно направляемом незанятому гражданину уведомлении.

Начисление пособия по безработице начинается со дня постановки безработного на учет в территориальном центре занятости населения.

У этого правила есть единственное исключение. Так, гражданам, оставшимся без работы в результате сокращения штатов, банкротства или ликвидации предприятия, среднемесячный заработок должен начисляться работодателем в течение 3 месяцев после увольнения. Это значит, что начисление пособия начнется после истечения трехмесячного срока со дня увольнения.

Правом на получение пособия по безработице обладает каждый гражданин РФ, вставший на учет в центре занятости. При этом размер пособия может существенно варьировать в зависимости от следующих факторов:

• причины увольнения с последнего места работы;
• длительности трудового стажа на момент увольнения с последнего места работы;
• отсутствия трудового стажа вообще.

Так, лица, не имеющие трудового стажа, смогут рассчитывать лишь на минимальное пособие, а граждане предпенсионного возраста, оставшиеся без работы могут рассчитывать как на увеличенное пособие, так и на досрочное назначение пенсии.

☝️ Когда и на какой срок выплата пособия приостанавливается

Иногда право на пособие не теряется, а приостанавливается (ч. 3 ст. 35 Закона РФ №1032-1). Решение о приостановлении – так же, как и о прекращении выплат – принимается органами службы занятости. Безработный при этом обязательно уведомляется.

Период, на который выплаты приостанавливаются, засчитывается в период выплаты пособия по безработице. Приостановка осуществляется на срок 1 месяц. Среди причин такого решения:

• отказ от двух вариантов подходящей работы;
• явка на перерегистрацию в состоянии опьянения;
• отказ от направления на обучение для граждан, не имеющих квалификации и впервые ищущих работу;
• нарушение сроков перерегистрации в качестве безработного и т. д.

Условия, при соблюдении которых платят пособие

Основным условием для назначения пособия является официальное признание гражданина безработным. По сути, решение о признании таковым и расчет пособия происходит одновременно.

По российскому законодательству любой нетрудоустроенный гражданин (за определенным исключением) может обратиться в Центр занятости по месту жительства, представив документы:

• заявление (заполнить его по образцу вам предложат в службе);
• общегражданский паспорт;
• подтверждение образовании (диплом, справки и т.д.);
• данные о последнем месте работы (если оно имелось) – характеристики, копия трудовой книжки и т.д. Обязательно должны быть сведения о дате последнего трудоустройства и увольнения, полное наименование и юридический адрес предприятия;
• данные о заработке за последние 90 дней по последнему месту работы.

Пакет документов рассматривается специальной комиссией, после чего (не позже 11 дней) принимается решение о признании заявителя безработным с назначением пособия. В завершающей стадии оформления безработным важно явиться в назначенный день с паспортом. В случае неявки по неуважительной причине на учет заявитель не ставится.

Прекращение начислений

Поводом для прекращения начислений безработному могут послужить:

1. Завершение срока оказания материальной помощи;
2. Выход лица на пенсию, в отпуск по уходу за ребенком и т.д.;
3. Трудоустройство;
4. Вскрытие факта мошенничества или несоблюдения условий состояния на учете.

Как уже упоминалось выше, для большинства безработных пособие начисляется не дольше полутора лет. Стать на биржу труда снова можно по прошествии полугода с момента снятия с учета.

При выходе на пенсию или получении любых выплат от пенсионного фонда безработному необходимо прекратить получение пособия по безработице.

При выходе на официальную или не официальную работу гражданин теряет свой статус и обязан незамедлительно сообщить о трудоустройстве куратору от биржи труда.

Укрывательство факта получения дополнительного дохода является мошенничеством и влечет за собой административную ответственность в виде штрафа и компенсации выплат за весь безработный период.

Часто прекращение оказания материальной поддержки связано с нарушением условий, на которых осуществляются выплаты.

Основные условия состояния на учете:

• Не иметь трудоустройства;
• Быть трудоспособным;
• Не получать начислений из пенсионного фонда;
• Не иметь судимости и ИП;
• Посещать консультации дважды в месяц;
• Рассматривать предложения о найме на работу.

Пропуски встреч с куратором от центра занятости и частое отклонение вакансий негативно сказывается на выплаты материальной помощи. При разовом пропуске консультации начисления могут быть заморожены, а при регулярном отменены.

В более редких случаях начисления могут прекратить поступать безработному по причине ошибки сотрудника биржи труда или сбоя программного обеспечения центра занятости.

По каким правилам в 2020 году начисляется пособие по безработице?

Чтобы понять основную суть этого пособия, достаточно взглянуть на его название. На него имеют правоте, кто лишился работы. Но для того, чтобы действительно получать деньги, необходимо, чтобы гражданина официально признали безработным. Если вы потеряли работу, обратитесь с заявлением и необходимыми документами в ЦЗН по месту жительства.

Внимание! Через 10 дней требуется еще раз прийти туда, чтобы зафиксировать и получить официальный статус безработного.

Предписания для пособия таковы:

• начисления насчитываются с первого дня с момента фиксации гражданина как безработного;
• максимальный общий срок выплат равен двум годам;
• перерегистрация безработного должна проводиться дважды в месяц;
• деньги приходят раз в месяц;
• если получающий пособие гражданин не соблюдает хотя бы одно из условий, ЦЗН имеет право приостановить выплаты либо вовсе их прекратить.

Приостановкой выплаты пособия называется мера, когда деньги в тот или иной месяц не приходят. Статус безработного остается за обладателем, и не исключено, что выплаты пойдут вновь. Максимальный срок приостановки пособия равен месяцу. Через месяц после приостановки станет ясно, пойдут выплаты вновь или уже нет.

Приостановление пособия тоже входит в срок его выплаты. Более того, срок выплаты пособия безработным в 2020 году значительно уменьшили. В обычной ситуации максимальный суммарный срок приостановления равен 6 месяцам за год, иногда, к примеру, у никогда ранее не работавшего лица, 3 месяца за год — п. 4-5 ст. 31 закона №1032-1.

Внимание! Получается, что при приостановке выплаты ее срок не продляется.

Методика оформления пособия

Для оформления пособия в нашей стране, заинтересованному лицу требуется обратиться в ЦЗН по месту жительства. Чтобы начать оформлять постановку на учет, он должен собрать документы:

• заявление;
• паспорт либо другое удостоверение личности;
• аттестат либо какое-либо еще документальное свидетельство о квалификации;
• трудовая книжка, где указаны последнее место работы и то, почему заявитель был уволен;
• справка о среднем заработке за три предыдущих месяца с последней работы. Внимание: данный документ необходимо заполнять правильно, чтобы он был принят;
• если заявитель является инвалидом — ИПР (индивидуальная программа реабилитации).

В каких случаях выплаты приостанавливаются или прекращаются

Если человеку назначено пособие, то оно выплачивается каждый месяц в течение установленного срока (3, 6 месяцев или больше), при условии, что безработный каждый месяц проходит перерегистрацию в назначенную дату.

Но есть несколько оснований для приостановки выплаты пособия – его не будут выплачивать месяц:

• если безработный отказался дважды от предложенной вакансии. То же касается неявки на собеседование в назначенные сроки;
• отказался пойти на оплачиваемые работы или обучение, которые ему предложил ЦЗН (через месяц и более после регистрации;
• если его отчислили с курсов по переобучению за допущенные нарушения;
• если безработный вообще не явился на перерегистрацию или явился пьяным.

Однако есть основания для полного прекращения выплаты со снятием с учета. Это такие причины:

• получатель пособия месяц или больше вообще не приходил в ЦЗН без уважительной причины;
• пособие было оформлено обманным путем;
• переезд на другое место жительства или трудоустройство;
• безработный приговорен к принудительным работам или лишению свободы судом;
• безработный вышел на пенсию.

Кроме того, сняться с учета можно и добровольно по заявлению.

И еще один перечень оснований для отказа выплачивать пособие – это если заявитель и так находится в отпуске по уходу за ребенком (тогда начисляется другое пособие), уехал в другой город учиться или на военные сборы.

Когда снижают размер пособия по безработице или прекращают выплаты?

Положения правовых актов РФ гласят, что снятие с учета и аннулирование выплаты материальной помощи по безработице происходит при наличии следующих оснований:

• Лицо официально трудоустроилось;
• Гражданин проходит обучение и при этом получает стипендию;
• Выплата пособия по безработице прекращается, если гражданин при отсутствии уважительных мотивов, в течение месяца не посещал требуемые мероприятия;
• Гражданин при становлении на учет представил поддельные документы;
• Человека приговорили к наказанию в виде осуществления исправительных работ, либо к тюремному заключению;
• Если ему назначили пенсионные выплаты;
• В случае смерти гражданина.

Согласно правилам службы занятости, лицо обязано посещать учреждение дважды в течение месяца. Если гражданин пропустил посещение, не имея на это уважительную причину, он может потерять статус неработающего и лишиться начисления пособия по безработице.

Сотрудники Центра занятости располагают возможностью приостановить выплату пособий по безработице при наличии законных оснований:

• В период пребывания на учете по безработице, лицо отказалось от 2 предложений по работе;
• Если по истечении трех месяцев безработицы лицо отказалось от оплачиваемых общественных работ;
• Безработный пришел на перерегистрацию в состоянии наркотического, алкогольного или токсического опьянения. Этот факт подтверждается документально, а устанавливается он представителями службы занятости;
• Если трудящийся лишился места труда за серьезное правонарушение;
• Не трудоустроенный гражданин лишается пособия по безработице, если был нарушен срок перерегистрации без наличия уважительных обстоятельств;
• Лицо прекратило обучение в учреждении по направлению службы занятости.

В случае совершения одного их перечисленных проступков, гражданину прекратят выплачивать пособие по безработице.

Основания прекращения, приостановки выплаты пособия по безработице, невыплаты пособия по безработице, снижения его размера

Прекращение выплаты пособия по безработице – это отмена выплаты пособия, которая сопровождается снятием гражданина с учета в качестве безработного.

Приостановление выплаты пособия по безработице – это временная отмена выплаты пособия на определенный срок с возможностью возобновления и без снятия гражданина с учета в качестве безработного.

Снижение размера пособия по безработице – уменьшение его величины на определенный срок.

Важно! Прекращение, приостановление выплаты пособия, невыплата пособия по безработице, снижение размера пособия допускаются строго в установленных законом случаях и только по решению органов службы занятости населения.

Решение органа службы занятости о прекращении, приостановлении выплаты пособия, невыплате пособия, снижении размера пособия оформляется в письменном виде.

О принятом решении безработный гражданин в обязательном порядке уведомляется.

В перечень оснований для прекращения выплаты пособия по безработице включены:

1. признание гражданина занятым.

К занятым относятся граждане:

• работающие по трудовому договору, в том числе выполняющие работу за вознаграждение, за исключением общественных работ (кроме граждан, участвующих в общественных работах) и осуществления полномочий членов избирательных комиссий, комиссий референдума с правом решающего голоса не на постоянной (штатной) основе;
• зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей;
• занятые в подсобных промыслах и реализующие продукцию по договорам;
• выполняющие работы по договорам гражданско-правового характера, авторским договорам, а также являющиеся членами производственных кооперативов (артелей);
• избранные, назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность;
• проходящие военную службу, альтернативную гражданскую службу, а также службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;
• обучающиеся по очной форме обучения в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, включая обучение по направлению государственной службы занятости населения;
• временно отсутствующие на рабочем месте в связи с нетрудоспособностью, отпуском, переподготовкой, повышением квалификации, приостановкой производства, вызванной забастовкой, призывом на военные сборы, привлечением к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе (альтернативной гражданской службе), исполнением других государственных обязанностей или иными уважительными причинами;
• являющиеся учредителями (участниками) организаций, за исключением учредителей (участников) некоммерческих организаций, организационно-правовая форма которых не предполагает права учредителей (участников) на получение дохода от деятельности этих организаций;
• являющиеся членами крестьянского (фермерского) хозяйства;

1. прохождение профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости с выплатой стипендии;
2. длительная (более месяца) неявка безработного в органы службы занятости без уважительных причин.

К документам, подтверждающим наличие уважительных причин неявки в орган службы занятости, относятся:

• листок нетрудоспособности;
• документы, подтверждающие период прохождения медицинского освидетельствования при призыве на военную службу, военных сборов или участия в мероприятиях, связанных с подготовкой к военной службе;
• документы, подтверждающие период участия в осуществлении правосудия в качестве присяжного или арбитражного заседателя;
• документы, подтверждающие вызов в органы дознания, предварительного следствия, прокуратуры, суд или налоговый орган в качестве свидетеля, потерпевшего, эксперта, специалиста, переводчика или понятого;
• документы, подтверждающие факты пожара, аварий систем водоснабжения, отопления и чрезвычайных, непредотвратимых обстоятельств (пожар, наводнение, ураган, землетрясение), препятствующие явке гражданина в орган службы занятости;
• документы, подтверждающие факты противоправных действий третьих лиц, препятствующие явке гражданина в орган службы занятости;
• документы, подтверждающие смерть близких родственников (свидетельство о смерти и документы, подтверждающие родство);
• документы, подтверждающие выезд из места постоянного проживания в связи с обучением в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, по очно-заочной и заочной формам обучения;
• решение суда по заявлению гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, или безработного гражданина об установлении факта наличия уважительной причины неявки в орган службы занятости;

1. переезд или переселение безработного в другую местность;
2. попытка получения либо получения пособия по безработице обманным путем;
3. осуждение лица, получающего пособие по безработице, к исправительным работам, а также к наказанию в виде лишения свободы;
4. назначение пенсии досрочно, либо назначение страховой пенсии по старости (в том числе досрочно), либо назначение пенсии по старости или пенсии за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению;
5. отказ от посредничества органов службы занятости (по личному письменному заявлению гражданина);
6. смерть безработного гражданина.

Важно! Возобновление выплаты пособия возможно только при повторном прохождении процедуры признания гражданина безработным с установлением соответствующего статуса.

В перечень оснований для приостановления выплаты пособия по безработице включены:

• отказ в период безработицы от двух вариантов подходящей работы;
• отказ по истечении месячного периода безработицы от участия в оплачиваемых общественных работах или от направления на обучение органами службы занятости граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих квалификации, стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва;
• явка безработного на перерегистрацию в состоянии опьянения, вызванном употреблением алкоголя, наркотических средств или других одурманивающих веществ;
• увольнение с последнего места работы (службы) за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации, а также отчисление гражданина, направленного на обучение органами службы занятости, с места обучения за виновные действия;
• нарушение безработным без уважительных причин условий и сроков его перерегистрации в качестве безработного. Приостановка выплаты пособия по безработице производится со дня, следующего за днем последней явки безработного на перерегистрацию;
• самовольное прекращение гражданином обучения по направлению органов службы занятости.

Важно! Срок приостановки выплаты не может превышать одного месяца.

Органом службы занятости по его усмотрению может быть принято решение о приостановке выплаты пособия и на меньший срок.

Выплата пособия по безработице не производится в периоды:

• отпуска по беременности и родам;
• выезда безработного из места постоянного проживания в связи с обучением в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования и организациях дополнительного профессионального образования по очно-заочной или заочной форме;
• призыва безработного на военные сборы, привлечения к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе, с исполнением государственных обязанностей.

Размер пособия по безработице может быть снижен в случаях:

• неявки без уважительных причин на переговоры о трудоустройстве с работодателем в течение трех дней со дня направления органами службы занятости. Перечень документов, подтверждающих наличие уважительных причин неявки в орган службы занятости, перечислен выше;
• отказа без уважительных причин явиться в органы службы занятости для получения направления на работу (обучение).

Важно! Срок, на который размер пособия может быть снижен, не должен превышать один месяц, а размер пособия максимально снижается только на 25%.

Пособие по безработице в 2023 гоуд: максимальный и минимальный размер

Принятое Правительством РФ постановление на 2023 год устанавливает следующие размеры пособия:

• минимум – 1500 рублей;
• максимум – 12792 рубля.

Минимальный размер назначается:

• лицам, впервые ищущим работу;
• гражданам, закрывшим ИП или вышедшим из состава КФХ (крестьянского фермерского хозяйства);
• не работавшим до обращения в течение года вообще или отработавшим за этот период менее 26 недель;
• уволенным «по статье» – то есть по инициативе работодателя в соответствии с п. п. 5, 6, 7 или 7.1 Трудового кодекса (ТК) РФ (прогул, появление на работе в пьяном виде, хищение по месту работы и т. д.);
• отчисленным с обучения, на которое их направил ЦЗН по их собственной вине.

Похожие записи:

• Как провести приватизацию дачного домика и какие документы для этого нужны
• Калькулятор госпошлины в арбитражный суд
• Льготы ветеранам труда в ставропольском в 2022 году