Пенсия в Литве в рублях в 2024 году
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсия в Литве в рублях в 2024 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
На фоне Эстонии (38 млрд) и Латвии (41 млрд) литовский ВВП выглядит как прорыв — 70,33 млрд долларов по итоговым данным Всемирного банка за 2022 год. В сравнении с российским, конечно, цифра выглядит скромно. Но это больше, чем у Сербии, Исландии или Словении. Это уровень Хорватии и Белоруссии.
Из трех прибалтийских республик Литва выделяется высоким валовым продуктом
Интересен не столько размер, сколько тенденции роста. Я привык прибалтийские экономики рассматривать в связке. Раньше тренды в Эстонии, Латвии и Литве дублировали друг друга. Но все изменилось.
Во-первых, экономика Литвы растет как на дрожжах! В цифрах — рост за последние 10 лет более чем в полтора раза. С 46,52 млрд долларов в 2013 году до 70,33 в последнем отчетном периоде. За 20 лет — рост в 5 раз. Если вам будет интересно, раскопаю, за счет чего прирастает валовый продукт. Поверхностным анализом выявил только рост по стройке и IT-сектору.
Влияние демографии на пенсии
Вопрос демографии имеет огромное значение для пенсионной системы Литвы и влияет на размеры пенсий. Как и во многих других странах, Литва сталкивается с проблемой стареющего населения и низкой рождаемости. Это означает, что количество пенсионеров в стране будет расти, а количество работников, которые платят взносы в пенсионный фонд, будет уменьшаться.
Уменьшение численности трудоспособного населения и увеличение числа пенсионеров приводит к дополнительным финансовым нагрузкам на пенсионную систему. Чтобы справиться с этой проблемой, правительство Литвы предпринимает ряд мер по укреплению пенсионного фонда и повышению возраста выхода на пенсию.
Одной из таких мер является повышение официального пенсионного возраста. В 2017 году литовское правительство приняло решение повысить пенсионный возраст до 63 лет для мужчин и 62 лет для женщин с 2026 года. Прod prolonged labor for 12 months between 2019 and 2022.
Другая мера — стимулирование продолжения трудовой деятельности пенсионерами. В Литве установлена гибкая система, позволяющая пенсионерам работать и получать пенсию одновременно без ограничений. При этом заработанные деньги не влияют на размер пенсии.
Дополнительные меры включают изменение формулы расчета пенсии, ограничение возможности досрочного выхода на пенсию и ужесточение контроля за нелегальными выплатами пенсий.
В целом, демографические изменения являются серьезной проблемой для пенсионной системы Литвы. Однако правительство принимает необходимые меры, чтобы обеспечить устойчивость пенсионной системы и гарантировать достойные пенсии для всех граждан.
Пересмотр пенсионного возраста
В настоящее время пенсионный возраст в Литве составляет 65 лет для мужчин и 63 года для женщин. Однако, согласно прогнозам экспертов, эти цифры могут быть изменены в ближайшие годы. Предполагается, что пенсионный возраст для обоих полов будет увеличен на 1-2 года к 2024 году.
Такое решение вызывает дебаты в обществе. Одни считают, что увеличение пенсионного возраста неизбежно и необходимо для сохранения финансовой устойчивости пенсионной системы, особенно при учете увеличения средней продолжительности жизни. Другие высказывают опасения по поводу негативного воздействия на трудовой рынок и здоровье пожилых людей.
Окончательное решение о пересмотре пенсионного возраста пока не принято, однако, правительство Литвы активно обсуждает этот вопрос и проводит анализ возможных вариантов. Время покажет, какие изменения будут внесены в систему пенсионного обеспечения Литвы и как это повлияет на размеры пенсий в будущем.
Пенсия в Латвии в 2024 году: текущая ситуация и прогнозы
Система пенсионного обеспечения в Латвии регулируется законодательством и предоставляет гражданам возможность получения пенсий после достижения пенсионного возраста. В 2024 году возраст выхода на пенсию составит 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин.
Текущая ситуация с пенсионными выплатами в Латвии остается сложной. На протяжении последних лет индексация пенсий не соответствовала росту цен и инфляции. Это привело к тому, что пенсионеры испытывают серьезные трудности в связи с высоким уровнем жизни и неспособностью справиться с повышением цен на товары и услуги.
Однако, власти Латвии планируют улучшить ситуацию и повысить пенсии в ближайшие годы. В 2024 году предполагается провести индексацию пенсий на 5%, что поможет улучшить финансовое положение пенсионеров и уравнять пенсионные выплаты с текущим уровнем цен и инфляцией.
Более того, правительство Латвии планирует внести изменения в систему пенсионного обеспечения, направленные на улучшение пенсионных выплат и обеспечение достойного уровня жизни гражданам. Одним из предложений является увеличение минимальной пенсии, что позволит пожилым людям получать стабильный и достаточный доход после выхода на пенсию.
Прогнозируется, что к 2024 году ситуация с пенсионными выплатами в Латвии будет улучшена, и пенсионеры смогут получать достойные пенсии, соответствующие росту цен и инфляции. Однако, для этого необходимы активные действия и реформы со стороны правительства, направленные на улучшение системы пенсионного обеспечения и увеличение финансовых возможностей государства.
Сравнение пенсионных систем и уровня пенсий в Латвии и других странах Балтийского региона в 2024 году
Пенсионные системы в странах Балтийского региона имеют свои особенности и различаются по уровню пенсий, ставкам налогов и стажу работы. В этой статье мы рассмотрим пенсионные системы Латвии, Литвы и Эстонии и проанализируем предполагаемый уровень пенсий в 2024 году.
В Латвии пенсионная система основана на накопительном принципе, где граждане сами формируют свою пенсионную накопительную программу. Каждый работающий гражданин обязан вносить обязательные пенсионные взносы, которые инвестируются в пенсионные фонды. В 2024 году ожидается, что средний размер пенсии в Латвии составит около 350 евро в месяц. Однако, следует отметить, что фактический размер пенсии будет зависеть от индивидуальных накоплений и стажа работы каждого гражданина.
В Литве пенсионная система также основана на накопительном принципе. Граждане имеют возможность выбирать между двумя типами пенсионных программ — обязательной и дополнительной. Ожидается, что в 2024 году средний размер пенсии в Литве составит около 400 евро в месяц. Однако, как и в Латвии, фактический размер пенсии будет зависеть от индивидуальных накоплений и стажа работы каждого гражданина.
В Эстонии пенсионная система отличается от системы Латвии и Литвы. Эстония имеет принцип «трех столпов», где пенсионная система включает в себя государственную пенсию, обязательную приватную пенсию и дополнительную приватную пенсию. Ожидается, что в 2024 году средний размер пенсии в Эстонии составит около 500 евро в месяц. Но как и в других странах, фактический размер пенсии будет зависеть от индивидуальных факторов.
В целом, уровень пенсий в Латвии, Литве и Эстонии ожидается находиться на среднем уровне среди стран Балтийского региона в 2024 году. Однако, их пенсионные системы имеют разные принципы и структуры, что может влиять на фактический размер пенсий каждого гражданина.
Затраты на медицину и лекарства
Для пенсионера в любой стране, в том числе и в Литве, значительную часть затрат составляют расходы на лекарственные препараты и лечение. Для граждан пенсионного возраста действует система льгот, позволяющая приобретать лекарства и получать медицинские услуги по более низким ценам.
Наличие льгот является существенным подспорьем для литовского пенсионера, так как стоимость лекарственных средств существенно выше, чем в России. При этом граждане обладают возможностью приобретения лекарств, которые отсутствуют у нас в стране и производятся в странах запада.
Что касается медицинского обслуживания, то к услугам литовских пенсионеров имеются государственные и частные медицинские центры. Все учреждения оснащены современным медицинским оборудованием, прием ведут высококвалифицированные специалисты. Уровень медицины в Литве соответствует европейским показателям.
Названы зарплаты и расходы в странах Прибалтики
Пенсионная система Латвийской Республики включает 3 уровня:
- Первый предусматривает выплату пенсионных пособий, источником которых является совокупность денежных средств, отчисляемых трудоспособным населением страны.
- Второй уровень – пенсия, накапливаемая государством на конкретного пожилого человека. Под этот уровень подпадают все резиденты Латвии, родившиеся после 01.07.1971.
- Третий уровень формируется за счет добровольного накопления: человек работоспособного возраста отчисляет помимо обязательного страхового взноса еще и некоторую сумму; когда состоится выход на пенсию, она вернется в виде надбавки к основной пенсии.
Начнем мы конечно же с возраста. Пенсионный возраст в разных странах и для разных прослоек населения может отличаться. Разберем же, каков этот возраст в Латвии.
Гражданин (или гражданка) Латвии достигший отметки в 62 года и 9 месяцев имеет право обратиться в ПФ Латвийской республики за назначением ему пенсии. Правительство страны предполагает увеличить пенсионный возраст к 2025 году до 65 лет.
Но важно помнить, что право на выплату пенсии имеют только те люди, чей трудовой стаж равняется 15 годам.
Так же существует особый вид граждан Латвийской республики, которые имеют право досрочно (раннее 62 лет) выйти на заслуженный отдых. К ним относятся:
- Вырастившие инвалида женщины или многодетные матери(от 5 детей) – 57 лет.
- При наличии у гражданина трудового стажа в 30 лет.
- Женщины с отсутствием возможности видеть, женщины карлики или лилипуты – 49,5 лет.
- Женщины, работавшие на опасных, вредных предприятиях.
- Мужчины – незрячие, карлики, лилипуты – 45 лет.
- Женщины – пожизненные инвалиды или выполняющие трудоемкую работу.
- Мужчины, занятые на опастных или вредных предприятиях – 59,5 лет.
Переходя к этому вопросу нужно уяснить, что размер выплат изменяется в зависимости от трудового стажа, категории населения к которой вы пренадлежите и вашей сферы деятельности.
Таким образом, выделяются три категории граждан, которым пенсия выплачивается на особых условиях.
Сразу стоит понять, что право на получение выплаты имеет право только застрахованное лицо и на особых условиях:
- Инвалидность должна быть законно признанной. Если это не заболевание на предприятии, работе или несчастный случай все там же ( закон от 1 января 1997 года).
- Если у вас нет пенсии по достижении пенсионного возраста от другого государства(исключение – международный договор или Регула №883/2004).
- Если вы проживаете на территории Латвийской республики.
- Имеете страховой стаж в 3 года.
Если же у вас есть право на несколько различных видов пенсий, то вы имеете возможность получить только одну, по выбору.
Пенсия в литве в рублях 2021 году какая
Для комфортной жизни на пенсии россияне хотели бы получать 45,6 тыс. рублей (510 евро) в месяц. Такие данные содержатся в свежем опросе НПФ Сбербанка. Самые большие запросы у жителей Москвы — 65,1 тыс. ежемесячно, а самые скромные — в Рязани (38,5 тыс.).
Тем временем, в 2021 году среднегодовой размер страховой пенсии по старости будет увеличен на 6,3% и составит 17,4 тыс. руб. (194 евро). По данным Росстата, в апреле 2020 года в номинальном выражении средняя пенсия была на уровне 14980 руб. (167 евро), что составляет 29,3% от средней начисленной зарплаты по стране против 32,6% годом ранее.
В своем заключении на текущий проект бюджета Счетная палата отметила, что «коэффициент замещения, характеризующий отношение уровня среднегодового размера пенсии к уровню заработной платы в стране, составит в 2021 году 32,9%, в 2022 году — 32,5%, в 2023 году — 32,1%».
Международная организация труда рекомендует поддерживать коэффициент замещения хотя бы на уровне 40% от утраченного заработка. Тем не менее, как говорится в отчете, «меры по совершенствованию пенсионной системы, позволяющие приблизить обеспечение коэффициента замещения страховой пенсией по старости до 40% утраченного заработка, правительством не предусматриваются», сказано в отчете.
Учитывая, что зарплаты в стране тоже низкие, пенсии выходят совсем мизерными и не дотягивают даже до уровня беднейших стран Евросоюза. Между тем, заявленная цель пенсионной реформы и повышения пенсионного возраста состояла именно в повышении пенсий.
Для сравнения, в Латвии в третьем квартале 2020 года средний размер пенсий по старости составил 363 евро (32,4 тыс. руб.).
В Польше средняя пенсия по стране находится на уровне 2482 злотых (48,9 тыс. руб. или 547 евро).
В Литве средняя пенсия по стране — 376 евро, а при наличии необходимого стажа работы — 400 евро, а минимальная месячная зарплата — 642 евро (57346 руб.). В России МРОТ с 1 января 2021 повышен до 12792 руб. (143 евро).
Если говорить о странах Южной Европы, которые считаются в ЕС «отстающими», то и там с пенсиями ситуация намного лучше, чем в России. В Португалии пенсионеры в среднем получают 540 евро (48,2 тыс. руб.) или 54% от утраченного заработка.
Проблемная Греция так и вовсе характеризуется одними из самых высоких выплат по старости в Европе — в зависимости от вида занятости в среднем греки получают 580−810 евро (51,8−72,4 тыс. руб.). На выплату пенсий в стране уходит до 10% ВВП, чем, кстати, очень недовольны в МВФ.
Ну, а если говорить о самых развитых странах Европы, в Германии в 2020 мужчины в среднем получали 1404 евро, женщины — 1388 евро, кроме того, пенсии в западной части страны немного выше, чем в восточной.
Во Франции после вычета всех налогов пожилые граждане в среднем получают 1400 евро в месяц (125 тыс. руб.).
Экономист, исполнительный директор компании Trade OneTwoThree Владимир Рожанковский считает, что прежде чем сравнивать российские пенсии с европейскими, нужно разобраться, куда делась накопительная часть пенсий, которая в Европе составляет основную долю выплат по старости.
— Во всех странах Европы и в США социальные пенсии, как правило, невелики. Но откуда берется социальная пенсия? Ее платят, когда человек не наработал достаточное количество лет в своей карьере и, соответственно, не может собрать ощутимое количество денег, которые откладываются в пенсионном фонде. Полная пенсия состоит из социальной составляющей и инвестиционной, и поэтому размер ее намного выше.
Но с нашим Пенсионным фондом творится полное безобразие. Если называть вещи своими именами, он попросту разбазарен. Средства, которые граждане откладывали из своих зарплат, должны были приносить инвестиционный доход. Однако этого не произошло. Получается, что сегодня государство социально дотирует пенсионеров за счет работающих граждан.
Куда средства делись — никто так и не ответил на этот вопрос. Полагаю, в будущем нас ждет очень обстоятельное и глубокое расследование. Оно покажет, куда исчезли триллионы рублей накоплений, которые граждане в течение жизни перечисляли в ПФР.
«СП»: — Вы имеете в виду накопительную часть пенсии?
Размер пенсии в Литве в рублях
Размер пенсии в Литве в рублях зависит от различных факторов, включая финансовое состояние пенсионной системы, уровень инфляции и рост заработной платы в стране. По состоянию на 2024 год, прогнозируется, что средний размер пенсии в Литве составит около 1000 евро в месяц.
Однако, следует учитывать, что размер пенсии может отличаться в зависимости от различных факторов, таких как стаж работы, уровень заработной платы и система пенсионного обеспечения, к которой относится пенсионер.
Для получения точной информации о размере пенсии в Литве в рублях, рекомендуется обратиться к официальным источникам, таким как Министерство социального обеспечения и труда Литвы или Пенсионный фонд Литвы. Они предоставят актуальную информацию о размере пенсии в рублях и ее изменениях.
Важно отметить, что размер пенсии в Литве может изменяться с течением времени в результате изменений в законодательстве и экономических условиях страны.
Выше пенсии и выплаты: главные изменения в Литве в 2021 году
За несоблюдение или нарушение Закона об управлении шумом штрафы выросли в два раза. Теперь они составляют от 100 до 600 евро. За повторные нарушения штраф составит от 500 до тысячи евро.
Несоблюдение правил предотвращения шума в общественных местах, утвержденных муниципальными советами, влечет наложение штрафа от 150 до 600 евро, за повторное нарушение – от 500 до тысячи евро.
Власти рассчитывают, что это положительно скажется на борьбе с шумовым загрязнением и на качестве жизни и отдыха граждан.
Бюджет 2021 года
Литовские власти приняли дефицитный бюджет. Дефицит составил семь процентов валового внутреннего продукта (ВВП). Планируется, что доходы будут на уровне более 11,252 миллиарда евро, расходы – 15,828 миллиарда евро.
Значительная часть бюджета направлена на социальную сферу, однако правители не забыли и про оборону, которой выделено не менее 2,03 процента ВВП.
Пенсионную систему в Литве в 2021 году сложно назвать идеальной. По мнению экспертов, уже через несколько лет количество пенсионеров значительно превысит количество работающих граждан Литвы.
Причина тому – ранний выход на пенсию полицейских, пожарников и военнослужащих. Обычно выход на пенсию данных категорий работников осуществляется за 5 – 7 лет раньше установленного срока.
Ранний выход на пенсию подобной категории граждан обуславливается опасными условиями труда. Если нормы выхода на пенсию военнослужащих, пожарников и полицейских не будут изменены, то уже к 2040 году неработающих пенсионеров, вышедших на пенсию раньше указанного срока, будет около 35 – 40 тысяч.
Изучая особенности пенсионной системы и размер пособий в Литве, крайне важно обратить внимание на типичные расходы людей пенсионного возраста. Одну из лидирующих позиций среди них, занимают медицинские услуги и различные медикаменты.
Для социально незащищенных категорий населения, включая пенсионеров, инвалидов и других граждан, предусмотрена возможность приобретения лекарственных средств по льготным ценам.
Подобная возможность позволяет существенно сэкономить, так как средняя стоимость лекарственных препаратов здесь значительно выше, нежели на территории Российской Федерации. Это компенсируется наличием редких медикаментов западного производства, что позволяет приобрести препараты всем нуждающимся.
При этом для приобретения большинства лекарственных средств, потребуется наличие рецепта от врача, получить который можно лишь при обращении в клинику. Медицина в Литве подразделяется на бесплатную и платную. Первую группу составляют государственные учреждения, а вторую — частные клиники.
Смотрите видео: Здравоохранение в странах Балтии.
Становление пенсионной системы Литвы
Однако, все льготы сохранились, пенсионный возраст и размер выплат остались прежними, как в СССР. Страна вскоре столкнулась с гиперинфляцией и экономической рецессией. Годовая инфляция в Литве в 1992 году достигла рекордных величин 1162%. С 1995 г. пенсионный возраст было решено поднять до 60 лет для женщин, до 62,5 лет для мужского населения.
Каждый год стал гонкой за уходящим возрастом, и выход на пенсию откладывался за счет ежегодного увеличения пенсионного возраста на 4 месяца для женщин и на 2 у мужчин. Для того, чтобы получить минимальный размер пенсии необходимо было иметь 15 лет рабочего стажа. В Литве вступил закон о социальном страховании. Участие в пенсионном страховании стало обязательным для всех работающих граждан.
Льготы в Литве отменены — нельзя получать сразу выплаты по возрасту и по инвалидности. Согласно новым формулам расчет пенсий включает дополнительные выплаты, размер которых зависит от начисления страховых взносов. Главный принцип пенсионного обеспечения Литвы «чем больше взносы, тем больше будут выплаты». Нововведения не помогли, итоги — низкий уровень пенсий и высокий уровень эмиграции. Если в 1991 году население Литвы составило 3,7 млн человек, а в 2003 — 3,4 млн человек; в 2017 году 2,7 млн. человек.
С 1999 г. в силу вступил закон о частных накопительных пенсиях, но он не давал достаточных стимулов для участия в дополнительном пенсионном страховании. В 2004 году выходит закон о пенсионном накоплении, общественность отрицательно восприняла данную новость. Суть закона — жители страны могут направить часть взносов в негосударственные фонды. Количество участников добровольного пенсионного страхования 46,7% от общего числа работников. В этом же году Литва вступает в Евросоюз и принимает на себя все обязательства.
Отличия пенсионных систем в странах Европы и в РФ
Правительство европейских стран заинтересовано в том, чтобы обеспечить высокий уровень жизни людей на пенсии. Европейские пенсионные реформы связаны с увеличением пенсионного возраста. Это вызвано тем, что многие люди работают на пенсии. К тому же работодатели отдают предпочтение опытным работникам с отточенными трудовыми навыками, а не молодым неквалифицированным кадрам.
Благополучные страны ставят в приоритет пенсионные реформы, направленные на улучшение жизни пожилых людей.
В России же недавно прошедшая пенсионная реформа не изменила жизнь граждан. Большинство проживающих в России пенсионеров не могут оплатить жилищно-коммунальные услуги и продукты питания. Уровень жизни российских пенсионеров значительно ниже европейских.
Страны Европы с самыми низкими пенсиями
Здесь же указаны страны-аутсайдеры, имеющие показатели пенсий на самых низких уровнях:
Государство | Средний размер пенсии (выражено в Евро) |
Украина | 63 |
Болгария | 125 |
Румыния | 175 |
Литва | 222 |
Россия | 188 |
Эстония | 232 |
Латвия | 304 |
Пенсионный возраст в Европе
Во всех европейских странах установленные значения пенсионного возраста постепенно корректируются в зависимости от происходящих в государстве социальных изменений в целом. Существующие нормативы в разных странах Евросоюза и других европейских стран отличаются, но стоит отметить, что все они выше границ, установленных для россиян на 2018 год (55 и 60 лет).
Первой страной Европы, которая приступила к масштабной пенсионной реформе, является Италия. До 2012 года в этом государстве возраст выхода на пенсию был установлен для женщин в 60 лет, мужчин — 65. Но с 2012 года власти приступили к повышению этих значений, которое продолжится до 2021, когда будет установлено новое единое значение — 67 лет. Причем в этой стране для назначения пенсии необходимо как минимум 20 лет оплачивать страховые взносы, а выйти досрочно можно будет только при наличии определенного трудового стажа:
- женщинам — 41 г. 10 мес.;
- мужчинам — 42 г. 10 мес.
Во Франции в 2017 году пенсионный возраст был продлен с 60 до 62,5 лет, и в планах властей увеличить его к 2023 году до 67 лет (однако окончательное решение об этом еще не принято, прежде всего, поскольку «трудовая реформа» встречает жесткое неприятие среди населения страны).
Досрочно во Франции могут оформить пенсионные выплаты только те лица, которые:
- начали работать в 18 лет;
- получили инвалидность;
- пострадали от несчастного случая на производстве;
- являются участниками войны;
- имеют стаж работы не меньше 41 года и т.п.
В Украине сейчас происходит повышение возраста пенсии для женщин: к 2021 году он сравняется с нормативом, установленным для мужчин — увеличится до 60 лет (в 2019 году составляет 59 лет). Помимо этого, с 01.01.2018 г. минимально необходимый для оформления выплат стаж был увеличен с 15 до 25 лет, а к 2028 году это значение будет доведено до 35 лет.
Современная система пенсионного обеспечения в Латвии
По данным на 2021 г. на территории Латвии проживает 450 124 пенсионера. Причем за 11 лет их число увеличилось на 14 000. В настоящее время статистика количества пенсионеров в Латвии показывает, что число граждан пенсионного возраста продолжает увеличиваться и составляет 21,8%, в то время как количество детей в возрасте до 14 лет уменьшается. Это тревожный показатель, одной из причин которого является отток трудоспособного населения в страны ЕС.
В соответствии с пенсионной реформой 2014 г., пенсионный возраст в Латвии ежегодно стал увеличиваться на 3 месяца. В 2021 г. он составил 62 года. Однако законодательством оговаривается ряд условий, при которых пенсионное обеспечение в Латвии может быть назначено раньше установленного срока.
От пенсий до электроэнергии. На что в Литве поменяются цены
Однако, все льготы сохранились, пенсионный возраст и размер выплат остались прежними, как в СССР. Страна вскоре столкнулась с гиперинфляцией и экономической рецессией. Годовая инфляция в Литве в 1992 году достигла рекордных величин 1162%. С 1995 г. пенсионный возраст было решено поднять до 60 лет для женщин, до 62,5 лет для мужского населения.
Каждый год стал гонкой за уходящим возрастом, и выход на пенсию откладывался за счет ежегодного увеличения пенсионного возраста на 4 месяца для женщин и на 2 у мужчин. Для того, чтобы получить минимальный размер пенсии необходимо было иметь 15 лет рабочего стажа. В Литве вступил закон о социальном страховании. Участие в пенсионном страховании стало обязательным для всех работающих граждан.
2011-2017 годы ознаменовался гонками за европейскими стандартами. Несмотря на все принятые выше меры, пенсионная реформа несла убытки. Дефицит бюджета пенсионного фонда составил 805 млн евро к 2010 году. Численность работоспособного населения каждый год уменьшалась, с 2010 по 2017 с 83157 до 44 533. Власти продолжают уверять, что прежний пенсионный возраст не соответствует демографической ситуации.
Бывшая союзная республика не достигла такого экономического уровня развития как Германия или скандинавские страны, но литовцы имеют шенген, а значит право на работу в любой стране Евросоюза. Молодежь может без проблем и больших затрат получить образование в любой стране ЕС, все практически свободно говорят на английском языке. Обучение в Голландии к примеру для Литовцев стоит всего 1500 евро, в сравнении для россиян 10000.
В стране практически нет коррупции. В Европе наказывают деньгами, штрафами, в тюрьму сажают меньше.
Именно крупные штрафы поддерживают порядок. При покупке жилья в Литве дается вид на жительство.
Средняя зарплата составляет 700 евро. При этом, минимальный заработок 400 евро, а вот водитель большегруза получает больше 1000 евро.
Пенсионная система ЛР состоит из трех уровней:
Уровень 1. SoDra (Государственный Фонд Социального страхования) выплаты по старости. Средства поступают от плательщиков социального налога в Литве он составляет 34,09%. (23,59 % платит работодатель, 10,5% каждый работающий).
Из полученной суммы 20% поступает в пенсионный фонд:
- 14 % на первый уровень, эти деньги сразу же используются для выплаты пенсий, но поступившая от каждого сумма регистрируется на виртуальном счете и используется для расчета пенсионных выплат при выходе на пенсию конкретного человека;
- 6% на второй уровень.
Уровень 2. Чаще всего это дочерняя компания, какого либо Банка. Средства (6%) поступают с первого уровня и используются для долгосрочного инвестирования.
Уровень 3. Накопления, поступающие в виде добровольных взносов (будущего пенсионера) либо благодаря заключению полиса страхования жизни.
Если человек умер до выхода на пенсию, пенсионные накопления второго уровня получат наследники.