Минимальная оплата труда в час в США в 2024 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Минимальная оплата труда в час в США в 2024 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Федеральная минимальная заработная плата в Соединенных Штатах составляет 7.25 доллара в час для работников, не освобожденных от налога. Эта ставка действует с июля 2009 года и представляет собой минимальную почасовую оплату, которую любой не освобожденный работник в Соединенных Штатах может получать за свою работу.

Basic Minimum Rate (per hour): $11.73

Premium Pay After Designated Hours ¹ : Daily — 8, Weekly — 40

Under a voluntary flexible work hour plan approved by the Alaska Department of Labor, a 10 hour day, 40 hour workweek may be instituted with premium pay after 10 hours a day.

The premium overtime pay requirement on either a daily or weekly basis is not applicable to employers of fewer than 4 employees.

The minimum wage is adjusted annually based on a set formula.

Какая минимальная заработная плата во всех 50 штатах?

Минимальная заработная плата варьируется в 50 штатах США. Штат с самой высокой минимальной заработной платой — Калифорния (15.50 долларов в час). Если бы Вашингтон, округ Колумбия, был штатом, в нем была бы самая высокая минимальная заработная плата в размере 16.10 доллара.

В следующих штатах минимальная заработная плата составляет 15 долларов в час или выше: Вашингтон, Калифорния, Массачусетс и Коннектикут. В 15 штатах минимальная заработная плата увеличится до 2023 долларов в час и выше в XNUMX году и далее.

В Джорджии и Вайоминге самая низкая минимальная заработная плата — 5.15 доллара в час. Однако, если вы являетесь работодателем в одном из этих штатов, вы должны платить минимальную заработную плату в размере 7.25 долларов США в час для сотрудников, подпадающих под действие Закона о справедливых трудовых стандартах (FLSA). В пяти штатах нет законов о минимальной заработной плате, поэтому они автоматически следуют федеральной ставке. К ним относятся Алабама, Луизиана, Миссисипи, Южная Каролина и Теннесси.

В Неваде минимальная заработная плата для работников с соответствующей медицинской страховкой, которую их работодатель не предлагает, составляет 11.25 доллара. Затем для сотрудников с соответствующей медицинской страховкой минимальная заработная плата составляет 10.25 доллара в час. Минимальная заработная плата в Неваде увеличилась до 11.25 доллара для сотрудников, которым не была предложена соответствующая медицинская страховка. Затем 10.25 долларов для сотрудников предлагали медицинскую страховку.

В Нью-Джерси минимальная заработная плата составляет 11.90 долларов США для сезонных и мелких работодателей, у которых работает менее шести человек. В Нью-Йорке минимальная заработная плата в штате составляет 14.20 долларов в час. Затем в Лонг-Айленде, Вестчестере и Нью-Йорке ставка составляет 15.00 долларов в час.

В Огайо предприятия с валовым годовым объемом продаж менее 305,000 7.25 долларов могут платить минимальную заработную плату в размере 100,000 долларов в час. В Оклахоме предприятия с валовым годовым объемом продаж менее 2.00 XNUMX долларов могут платить минимальную заработную плату в размере XNUMX долларов в час. Это также относится к тем, у кого менее десяти сотрудников.

Важно отметить, что требования к минимальной заработной плате могут со временем меняться в связи с законодательной деятельностью в отдельных штатах. Вам следует обратиться в соответствующее государственное управление труда для получения официальной информации о текущей минимальной заработной плате в вашем штате.

В каком штате самая низкая минимальная заработная плата?

В Джорджии и Вайоминге самая низкая минимальная заработная плата в США — 5.15 доллара в час для работодателей, не подпадающих под действие Закона о справедливых трудовых стандартах. Однако большинство компаний используют федеральную минимальную заработную плату в размере 7.25 доллара. Федеральная минимальная заработная плата применяется к любому штату без установленной минимальной заработной платы.

Самая низкая минимальная заработная плата, которую может иметь штат, — это федеральная минимальная заработная плата, которая в настоящее время составляет 7.25 доллара в час. Следующие 21 штат принимают федеральную минимальную заработную плату или не имеют закона о минимальной заработной плате штата: Айдахо, Индиана, Айова, Канзас, Кентукки, Нью-Гэмпшир, Северная Каролина, Северная Дакота, Оклахома, Пенсильвания, Техас, Юта, Вирджиния и Висконсин.

Минимальная зарплата в США

По официальным сведениям американского Министерства труда, федеральная минимальная зарплата в США в 2022 году составляет 7,25 долларов в час. Ставка действует по всей стране с 2009 года, но в целом показатель варьируется в зависимости от штата. Только Джорджия и Вайоминг не повысили минимальную заработную плату с 5,15 долларов в час, даже после того, как федеральное правительство установило национальный минимум на уровне 7,25 долларов.

Важно. В 5 южных штатах – Алабама, Луизиана, Миссисипи, Южная Каролина и Теннесси – минимальная зарплата до сих пор не устанавливается. В 29 штатах и округе Колумбия ставки выше национального минимального уровня, а в 17 штатах действует аналогичная (или меньше) ставка – 7,25 долларов.

В целом к началу 2022 года минимальная зарплата в США повысилась в 21 штате. В зависимости от уровня инфляции увеличение варьируется от 0,22 долларов в Мичигане до 1,50 долларов в Вирджинии. Например, Нью-Йорк 31 декабря 2021 года поднял минимальную почасовую ставку на 0,70 долларов до 13,20 долларов. По опросам, две трети американцев поддерживают идею о том, что федеральная минимальная заработная плата должна составлять не менее 15 долларов в час.

Уровень МРОТ по юрисдикции [ править / править код ]

В каждом штате и территории США существует список работ, которые подпадают под федеральное законодательство о МРОТ. Если работа не подпадает под Закон о зарплате и часах работы, тогда законы штата, городские или другие местные законы могут установить минимальный уровень оплаты для неё [24] . Исключением из федеральных законов являются компании с выручкой менее $500 тысяч в год, притом не ведущие коммерческой деятельности между штатами.

Рабочие, получащие часть дохода чаевыми, например официанты или бармены, по закону могут официально иметь зарплату ниже МРОТ при условии, что их доход вместе со включёнными чаевыми выходит не ниже МРОТ [25] . 7 штатов (Монтана, Миннесота, Аляска, Калифорния, Гавайи, Вашингтон, Орегон) и Гуам не дозволяют учитывать чаевые и платить ниже федерального МРОТ [26] . Дополнительные исключения из федеральных законов могут включать в себя множество сезонных рабочих, студентов и некоторые категории инвалидов в соответствии с Законом о зарплате и часах работы.

Вдобавок, некоторые округа и города могут иметь установленный местный уровень МРОТ выше, чем уровень МРОТ установленный законодательством штата, в котором они находятся. Иногда таковые более высокие МРОТ применяются только к предприятиям, имеющим контракты с местными властями, а иногда — ко всем без исключения.

В случае сверхурочной работы МРОТ-надбавка за переработку выплачивается в полуторакратном размере, при этом у каждого штата свои условия. Некоторые штаты также имеют особый daily overtime limit, означающий, что работники, не исключённые из законов о переработке, обязаны получать надбавку за каждый час более 8, проведённый ими за работой за день. То есть, например; если есть работник, который подпадает под действие законов о переработке (то есть может получать сверхурочные в теории), работает 12 часов в день по понедельникам и 6 по вторникам (и не имеет сверхурочных часов за неделю), то он, при отсутствии у штата особых законов, касающихся daily overtime limit, не обязан получать сверхурочные по недельному стандарту, так как он не наработал более 40 часов в неделю, хотя он и работал более 8 часов в пятницу. Если же по законам штата имеется отдельный установленный daily overtime limit, то он получит сверхурочные за дополнительные 2 часа, проработанные в понедельник, хотя недельный лимит в 40 рабочих часов и не превышен.

Средняя зарплата в США по штатам

Уровень заработных плат в США — полный список

Низкооплачиваемые профессии: 2006 и 2009 гг.

Рабочие места, на которые минимальная заработная плата, скорее всего, напрямую повлияет, — это те, которые оплачиваются близко к минимуму.

Согласно Национальным оценкам занятости и заработной платы за май 2006 г., четыре самых низкооплачиваемых профессиональных сектора в мае 2006 г. (когда федеральная минимальная заработная плата составляла 5,15 доллара в час) были следующими:

Экономическая ситуация и доходы населения на сегодняшний день

Американская экономика характеризуется стабильным ростом еще с 2010 года. ВВП находится примерно на одном уровне уже 10 лет, поэтому позитивные прогнозы аналитиков очевидны.

Если изучить статистику, можно понять, что средняя зарплата в США на текущий год составляет 3.620 USD. Это более 218.000 ₽. Но такой заработок получают сотрудники местных организаций в среднем соотношении – многое обусловливается конкретным городом. Поскольку в государстве много штатов, экономическая ситуация в них может отличаться. Причем существенно. Оплата труда обусловливается местностью проживания. В данном плане на первые места выходят Аляска, Вирджиния, Мэриленд, Миннесота.

Следует помнить также и то, что в Штатах работает немало иммигрантов. Поэтому понятие «доход» зачастую приравнивают к минимальному вознаграждению за труд. Все относительно, однако при желании можно найти конкретные данные, отражающие, сколько получают американцы, задействованные в определенной профессии. Только надо смотреть суммы после вычета налогов.

Есть и другой важный момент: расчет зарплат в Америке за месяц не практикуют. Такой подход привычен для россиян, но тут принято оплачивать труд работников по затраченному на выполнение своих обязанностей времени. Чтобы оценить уровень дохода за месяц, почасовую ставку в долларах умножают на количество времени, которое отработано.

Ставка трудящегося в Штатах человека составляет примерно 25 USD в час. Это значит, что в среднем жители получают ежемесячно 3.900 USD – около 235.000 ₽.

Уровень безработицы, перспективы мигрантов

Несмотря на то, что США являются одним из мировых лидеров по уровню жизни населения, их экономика еще не до конца оправилась после мирового кризиса 2008 года. Это выражается в росте уровня средней зарплаты в Америке в месяц. Точнее, в его отсутствии. С тех пор заработки высококвалифицированных сотрудников выросли только на 4-5 %. Что касается неквалифицированной рабочей силы – их жалования уже в течение 10 лет остаются на одном уровне.

Хоть с тех пор процент занятости вырос и даже достиг рекордных показателей, государству присуща скрытая безработица. Это значит, что многие резиденты трудятся неполный день. Это непременно отражается на их прибыли – ведь за полный день можно было бы зарабатывать больше.

Местные эксперты уже предоставили свои прогнозы: по их мнению, скоро количество безработных резко увеличится. Этому уже способствуют автоматизация производственной отрасли, уменьшение расходов отдельных организаций. Правительство решает эту проблему и создает реформы, но все же многое зависит от тех фирм, которые на рынке труда формируют спрос.

Что касается мигрантов – отношение к ним предвзятое, от этого никуда не деться. И по статистике, они могут рассчитывать на суммы, которые на 5-7 % меньше, по сравнению с резидентами. Но заинтересованность в квалифицированных кадрах все же есть. Компетентные специалисты нужны везде.

Многих привлекает неофициальное трудоустройство, но от этой идеи лучше отказаться сразу. Ведь она не предполагает оформление медстраховки и отменяет любые социальные льготы.

Еще больше информации и ответов на актуальные вопросы – у специалистов «Единого Визового Центра»! Свяжитесь с нами прямо сейчас, чтобы 100%-но успешно оформить документы.

Рейтинг высокооплачиваемых профессий в США

Америка заинтересована в высококвалифицированных иностранных кадрах. Страна создает благоприятные условия для трудовой миграции, хотя с большими ограничениями в законодательстве. Поскольку США – государство со стремительно развивающейся экономикой, то здесь требуются все профессии. Как и в других технологически развитых странах высока потребность в инженерах. Востребованными считаются многие медицинские профессии, должности в финансовой отрасли и информационных технологиях.

Самые высокооплачиваемые профессии в США (тысяч долларов в год):

• Акушер-гинеколог, фельдшер – $ 233 000;
• Хирург – $ 247 000;
• Анестезиолог – $ 262 000;
• Врач-ортопед – $ 224 000;
• Дантист – $ 238 000;
• Онколог – $ 214 000;
• Психотерапевт – $ 242 000;
• Терапевт – $ 224 000;
• Фармацевт – $ 226 000;
• Семейный врач – $ 218 000;
• Детский хирург – $ 233 000;
• Летчик гражданской авиации – $ 278 000;
• Авиадиспетчер – $ 210 000;
• Главный исполнительный директор – $ 282 000;
• Менеджер высшего звена – $ 266 000;
• Разработчик системного ПО – $ 280 000;
• Финансовый аналитик – $ 256 000;
• IT-специалист – $ 282 000;
• Технический руководитель – $ 276 000;
• Адвокат – $ 272 000;
• Управляющий электростанции – $ 269 000;
• Архитектор данных – $ 271 000;
• Инженер-ядерщик – $ 293 000;
• Инженер-нефтяник – $ 288 000;
• Технический инженер – $ 263 000;
• Актуарий – $ 256 000.

Специальности с американским высшим образованием оплачиваются в 1,5-2 раза лучше. Наличие диплома для трудоустройства очень важно. Каждый третий работодатель не проводит собеседование: если соискатель закончил престижный ВУЗ. Даже по самым востребованным должностям средние зарплаты в США отличаются. Например, IT-специалист с опытом от 3-х лет может получать до $ 600 000 в год и выше в Силиконовой Долине (Калифорния), и $ 300 000 в Бостоне.

Социальные блага и налоги американцев

Страхование является важным условием для комфортного уровня жизни в Америке. Чаще всего граждане США страхуют свое здоровье, автомобили и недвижимость. О высоком уровне жизни в этой стране свидетельствует наличие государственной медицинской страховки для пенсионеров в возрасте после 65 лет. Также в категорию социального государственного обеспечения входят дети до 19 лет.

При работе в крупной американской компании работодатель обеспечивает своих сотрудников медицинской страховкой. Люди имеют право получить выплаты в случае реализации одного из пунктов страхового контракта.

Именитые предприятия обеспечивают страховкой не только сотрудников, но и членов их семей.

Небольшие компании также стараются заботиться о своих работниках. Не имея возможности обеспечить их медстрахованием, они предлагают купить страховку со скидкой – дисконтом. В Америке существует абсолютно бесплатное медицинское обслуживание для малоимущих.

Налоги в США отнимают 30-50% общего дохода семьи. Самыми затратными являются налоги:

• федеральный;
• налог с продаж;
• на имущество и недвижимость;
• налоги штата.

Студенты, пенсионеры и жители с минимальным уровнем достатка налогами не облагаются. В некоторых случаях правительством разрабатываются специальные налоговые программы и схемы.

Рост минимального размера оплаты труда в Америке

Минимальный размер оплаты труда в Америке постоянно меняется в соответствии с экономическими и социальными изменениями. Каждый год проводятся обсуждения и принимаются решения о повышении минимальной заработной платы для обеспечения достойных условий труда для работников.

В 2024 году ожидается рост минимального размера оплаты труда в Америке. Это будет следующий шаг в обеспечении социальной справедливости и увеличении доходов наименее защищенных слоев населения. Прогнозы показывают, что повышение минимальной заработной платы приведет к росту доходов рабочих и сократит неравенство.

Однако, рост минимального размера оплаты труда также вызывает определенные опасения и противоречивые мнения. Некоторые работодатели и экономисты считают, что повышение минимальной заработной платы может привести к увеличению безработицы и снижению конкурентоспособности компаний. Однако, исследования показывают, что такие эффекты могут быть незначительными или временными.

• Согласно официальным данным, в 2024 году минимальный размер оплаты труда будет расти до уровня, обеспечивающего достаточный уровень жизни для работников.
• Повышение минимальной заработной платы поможет сократить долю семей, живущих за чертой бедности, и поддержит экономический рост.
• Многие штаты и города уже приняли решение о повышении минимальной заработной платы до более высокого уровня, чем федеральный минимум.

Похожие записи:

• Белые человечки, новые знаки, необычная разметка: как и когда изменят ПДД
• Льготы и гарантии людям предпенсионного возраста
• Ответственность за правонарушения в области охраны и использования земель!